Negociações coletivas 2015 prometem ser as mais difíceis das últimas décadas

O reajuste salarial e os demais direitos trabalhistas são negociados anualmente por meio de convenções (entre sindicatos de empregados e empregadores) ou acordos coletivos (entre empresas e sindicatos de empregados). No Brasil, estas negociações ocorrem, geralmente, em maio ou agosto de cada ano. Segundo o advogado Mauro Scheer Luís, especialista em direito empresarial e sócio do escritório Scheer & Advogados Associados, as negociações em 2015 tendem a ser as mais difíceis num período de quase 20 anos, e podem resultar em inúmeras greves.

VEJA O PRESS RELEASE COMPLETO:
Negociações coletivas 2015

Deixe um comentário

Preencha os seus dados abaixo ou clique em um ícone para log in:

Logotipo do WordPress.com

Você está comentando utilizando sua conta WordPress.com. Sair / Alterar )

Imagem do Twitter

Você está comentando utilizando sua conta Twitter. Sair / Alterar )

Foto do Facebook

Você está comentando utilizando sua conta Facebook. Sair / Alterar )

Foto do Google+

Você está comentando utilizando sua conta Google+. Sair / Alterar )

Conectando a %s

%d blogueiros gostam disto: